CHANGE COACHING
Mitten drin im Change - individueller Umgang mit Veränderung
Bereit für den Wandel? Change Coaching – Ihre Schlüsselbegleitung zur erfolgreichen Transformation! Veränderen Sie nicht nur Ihre Umgebung, sondern auch sich selbst – mit Change Coaching finden Sie den Weg zu nachhaltigem Erfolg in einer sich stetig wandelnden Welt!
CHANGE COACHING
Mitten drin im Change - Individueller Umgang mit Veränderung
Bereit für den Wandel? Change Coaching – Deine Schlüsselbegleitung zur erfolgreichen Transformation! Verändere nicht nur deine Umgebung, sondern auch dich selbst – mit Change Coaching findest du den Weg zu nachhaltigem Erfolg in einer sich stetig wandelnden Welt!
IHR
ANLIEGEN
Sie wollen / müssen bewährte Prozesse, Strukturen und Verhaltensweisen loslassen? Und lernen wie Sie mit Ihren eigenen Unsicherheiten umgehen können?
Erfolgreicher Umgang mit Veränderungen erfordert die Fähigkeit, persönliche Hürden zu überwinden und eine positive Haltung einzunehmen. Es braucht Kraft und Klarheit, wirksam mit den eigenen Widerständen, Frustrationen und Anpassungsprozessen umzugehen. Dabei in dem Spannungsfeld zwischen eigener Betroffenheit und den Erwartungen von anderen zu agieren ist nicht immer ganz einfach. Hier braucht es einen erfahrenen Blick von außen.
COACHING
ANSATZ
Da wir Change-Prozesse als Berater begleiten und als Führungskräfte selbst gestaltet haben, haben wir auch ein gutes Gespür für Ihre Fragen als Führungskraft. Wir unterstützen Sie dabei Unsicherheiten und Unklarheiten zu identifizieren und zu klären.
Dabei können mögliche Fragen sein:
- Was wird von mir und meiner Rolle erwartet? Seitens der Mitarbeiter und seitens des Vorgesetzten
- Welche Erwartungen stelle ich selbst an mich?
- Wie nehme ich meine Rolle in dem Veränderungsprozess wirksam wahr?
- Wie gestalte ich den Veränderungsprozess?
- Top Down oder Bottom Up: Wie beteilige ich angemessen?
- Wie gelingt eine gute Change Story?
- Wie kommuniziere ich klar und konsequent, aber auch einfühlsam und dialogisch?
- Wie bringe ich Flexibilität, Veränderungsbereitschaft und Zuversicht in mein Team?
- Wie gehe ich angemessen mit Widerständen um?
- Wie gehe ich mit unangenehmen Entscheidungen um?</ul>
